Bruto salaris is het totale bedrag dat een werknemer verdient vóór aftrek van belastingen, sociale zekerheidspremies en andere inhoudingen. Dit omvat het basisloon van de werknemer plus eventuele vergoedingen, bonussen, commissies en andere extra's.
Het bruto salaris is dus het bedrag waarover de belastingen en sociale zekerheidspremies worden berekend. Het bedrag dat uiteindelijk op de bankrekening van de werknemer wordt gestort, staat bekend als het nettoloon. Het verschil tussen het bruto salaris en het nettoloon wordt veroorzaakt door de inhoudingen die zijn gedaan voor belastingen en premies.
Het bruto salaris kan per branche, functie en werkgever verschillen. Het kan ook variëren afhankelijk van factoren zoals ervaring, opleiding, vaardigheden en verantwoordelijkheden. Werkgevers zijn verplicht om het bruto salaris van werknemers op te nemen in de arbeidsovereenkomst en op het salarisstrookje, samen met een overzicht van de belastingen en premies die van het brutoloon zijn afgetrokken om het nettoloon te berekenen.